【環(huán)球網(wǎng)無(wú)人機(jī)綜合報(bào)道】8月27日,人力資源和社會(huì)保障部發(fā)布《新職業(yè)——無(wú)人機(jī)裝調(diào)檢修工就業(yè)景氣現(xiàn)狀分析報(bào)告》。報(bào)告預(yù)計(jì)未來(lái)5年無(wú)人機(jī)裝調(diào)檢修工需求量約350萬(wàn)人。報(bào)告還稱現(xiàn)在無(wú)人機(jī)裝調(diào)檢修工薪資普遍高于當(dāng)?shù)仄骄劫Y,75%無(wú)人機(jī)裝調(diào)檢修工薪資是當(dāng)?shù)仄骄べY1-3倍。
一、產(chǎn)生背景
隨著科技的發(fā)展,無(wú)人機(jī)的應(yīng)用范疇不斷拓寬,無(wú)人機(jī)也開始商用化,從最初的軍用到現(xiàn)在的民用,在消費(fèi)、植保、電力、安防、測(cè)繪等行業(yè)日漸成熟,從事無(wú)人機(jī)裝配、調(diào)試及售后維修服務(wù)人員將長(zhǎng)期保持亟需趨勢(shì)。無(wú)人機(jī)應(yīng)用在國(guó)民經(jīng)濟(jì)和社會(huì)生產(chǎn)生活中發(fā)揮著越來(lái)越重要的作用。
當(dāng)前,國(guó)內(nèi)的民用無(wú)人機(jī)市場(chǎng)還屬于藍(lán)海,據(jù)工業(yè)與信息化部相關(guān)數(shù)據(jù)預(yù)測(cè),到2020年我國(guó)民用無(wú)人機(jī)產(chǎn)值將達(dá)到600億元,到2025年產(chǎn)值將達(dá)到1800億元。在無(wú)人機(jī)行業(yè)的市場(chǎng)需求下,無(wú)人機(jī)裝調(diào)檢修工職業(yè)應(yīng)運(yùn)而生,今年2月25日,人力資源社會(huì)保障部會(huì)同市場(chǎng)監(jiān)管總局、國(guó)家統(tǒng)計(jì)局聯(lián)合發(fā)布16個(gè)新職業(yè)信息,“無(wú)人機(jī)裝調(diào)檢修工”正式成為新職業(yè)納入國(guó)家職業(yè)分類大典目錄。新職業(yè)的誕生,讓無(wú)人機(jī)的操作行為更加專業(yè)化、合法化、規(guī)范化,為產(chǎn)業(yè)的快速發(fā)展提供了專業(yè)技能支撐。同時(shí),無(wú)人機(jī)的標(biāo)準(zhǔn)體系日趨完善,檢測(cè)認(rèn)證、技能培訓(xùn)等相關(guān)專業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)數(shù)量不斷增加,產(chǎn)業(yè)體系更加健全,市場(chǎng)規(guī)模進(jìn)一步提升,極大減少了因無(wú)人機(jī)產(chǎn)業(yè)發(fā)展而帶來(lái)的社會(huì)公共安全問(wèn)題,保障了無(wú)人機(jī)行業(yè)健康、穩(wěn)定、有序的發(fā)展,同時(shí)給社會(huì)大眾提供了一個(gè)新的就業(yè)方向。
二、職業(yè)定義
定義:使用設(shè)備、工裝、工具和調(diào)試軟件,對(duì)無(wú)人機(jī)進(jìn)行配件選型、裝配、調(diào)試、檢修與維護(hù)的人員。
無(wú)人機(jī)裝調(diào)檢修工主要工作任務(wù):
1.根據(jù)無(wú)人機(jī)的產(chǎn)品性能等相關(guān)要求,對(duì)無(wú)人機(jī)進(jìn)行配件選型、制作及測(cè)試;
2.按照裝配圖等相關(guān)要求,使用專用工具進(jìn)行無(wú)人機(jī)的整機(jī)裝配;
3.使用相關(guān)調(diào)試軟件和工具,進(jìn)行無(wú)人機(jī)系統(tǒng)和功能模塊的聯(lián)調(diào)與測(cè)試;
4.使用專用檢測(cè)儀器及軟件進(jìn)行無(wú)人機(jī)各系統(tǒng)檢測(cè)、故障分析和診斷;
5.使用相關(guān)工具,根據(jù)故障診斷結(jié)果進(jìn)行無(wú)人機(jī)維修;
6.使用專用檢測(cè)工具和軟件對(duì)修復(fù)后的無(wú)人機(jī)進(jìn)行性能測(cè)試;
7.根據(jù)維護(hù)保養(yǎng)手冊(cè),對(duì)無(wú)人機(jī)各功能模塊進(jìn)行維護(hù)保養(yǎng);
8.編制無(wú)人機(jī)設(shè)備裝配、測(cè)試、檢修維修等報(bào)告。
三、當(dāng)前就業(yè)人群分析
近年來(lái),隨著無(wú)人機(jī)技術(shù)的發(fā)展,無(wú)人機(jī)已在各行各業(yè)取得了較為突出的應(yīng)用,從事無(wú)人機(jī)裝調(diào)檢修工的人數(shù)逐年增加,遍布在全國(guó)的一二三線等眾多城市,主要分布在各民用無(wú)人機(jī)生產(chǎn)研發(fā)企業(yè)、相關(guān)應(yīng)用單位以及院校等。據(jù)此推算,無(wú)人機(jī)裝調(diào)檢修工的相關(guān)從業(yè)者達(dá)數(shù)百萬(wàn)人。針對(duì)網(wǎng)絡(luò)數(shù)據(jù)樣本,這部分從業(yè)人群呈現(xiàn)以下特征:
(一)無(wú)人機(jī)裝調(diào)檢修工年齡結(jié)構(gòu)分布
從數(shù)據(jù)分析,無(wú)人機(jī)裝調(diào)檢修工就業(yè)隊(duì)伍中21歲-30歲占總?cè)藬?shù)高達(dá)76.64%,其中21歲到25歲之間占就業(yè)崗位總?cè)藬?shù)的45.21%,此類人員大部分都在相關(guān)無(wú)人機(jī)生產(chǎn)企業(yè)從事無(wú)人機(jī)裝調(diào)工作。無(wú)人機(jī)裝調(diào)檢修工隊(duì)伍的年輕化與實(shí)際動(dòng)手能力需求高度契合崗位的需求,體現(xiàn)無(wú)人機(jī)裝調(diào)檢修工隊(duì)伍的特色。
(二)無(wú)人機(jī)裝調(diào)檢修工地區(qū)分布
從數(shù)據(jù)分析,可以發(fā)現(xiàn)無(wú)人機(jī)裝調(diào)檢修工主要分布在華南、華東和華北三個(gè)地區(qū),其中華南地區(qū)占25%,占據(jù)首位。這三個(gè)地區(qū)的無(wú)人機(jī)相關(guān)生產(chǎn)企業(yè)也是相對(duì)比較集中,釋放了很多無(wú)人機(jī)裝調(diào)檢修工就業(yè)崗位,某種程度上會(huì)增加流動(dòng)性。
(三)無(wú)人機(jī)裝調(diào)檢修工學(xué)歷水平分布
不難發(fā)現(xiàn)無(wú)人機(jī)裝調(diào)檢修工的學(xué)歷主要為大專及以下,占比71%,無(wú)人機(jī)裝調(diào)檢修工就業(yè)門檻低,但是隨著無(wú)人機(jī)產(chǎn)品的轉(zhuǎn)型升級(jí),無(wú)人機(jī)裝調(diào)檢修技能型人才缺口日漸顯現(xiàn),此時(shí)“無(wú)人機(jī)裝調(diào)檢修工”新職業(yè)推出,可以幫助企業(yè)破解轉(zhuǎn)型升級(jí)過(guò)程中所面對(duì)的人才困境,為企業(yè)提供高端人才的有效供給,同時(shí),幫助企業(yè)在效益上有所提升,讓企業(yè)真正找到“用得起”的人才。
(四)無(wú)人機(jī)裝調(diào)檢修工薪資水平分布
從數(shù)據(jù)分析,無(wú)人機(jī)裝調(diào)檢修工薪資普遍高于當(dāng)?shù)仄骄劫Y,75%無(wú)人機(jī)裝調(diào)檢修工薪資是當(dāng)?shù)仄骄べY1-3倍,隨著中國(guó)民用無(wú)人機(jī)的國(guó)內(nèi)外良好的市場(chǎng)發(fā)展勢(shì)頭,對(duì)無(wú)人機(jī)生產(chǎn)和售后服務(wù)人才的需求越來(lái)越大,去年南方某招聘會(huì)上,主辦方透露與前年相比,去年的技術(shù)技工類崗位的招聘薪酬稍有上升趨勢(shì),升幅為5%至20%?!盁o(wú)人機(jī)裝調(diào)檢修工”的誕生,不僅能改變?nèi)瞬殴┎粦?yīng)求的狀態(tài),還能讓從事無(wú)人機(jī)裝調(diào)檢修工作的技術(shù)人才真正進(jìn)入規(guī)?;l(fā)展,是無(wú)人機(jī)相關(guān)人才需求體系成型的一個(gè)重要信號(hào)。
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